為進一步檢驗培訓成果，提高培訓實效性，形成培訓閉環(huán)管理，6月29-30日，綿投集團對2021年度后備人才“拔尖計劃”培訓項目參訓學員開展了成果答辯工作。集團總經(jīng)理程一、集團黨委副書記張雁、集團副總經(jīng)理王濤、集團副總經(jīng)理倪丹、集團紀委書記趙成云等領(lǐng)導蒞臨匯報現(xiàn)場并給予指導。

答辯現(xiàn)場

   答辯中，各組學員結(jié)合前期培訓內(nèi)容及工作實際，從員工激勵、集團轉(zhuǎn)型發(fā)展、企業(yè)競爭力等多維度進行學習成果匯報。評委組圍繞匯報主題、工作難點、轉(zhuǎn)型思考等方面提問，學員們簡明扼要、切中肯絜作答后，評委組針對學員現(xiàn)場表現(xiàn)進行考核打分，同時就不足及待改進之處給出中肯建議和指導意見，明確后續(xù)學習歷練的方向。

學員現(xiàn)場答辯

答辯匯報結(jié)束后，向27名參訓學員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書。參訓學員紛紛表示，通過此次培訓展現(xiàn)了自我、正視了差距、激勵了未來，接下來將圍繞當前崗位面臨的新形勢、新任務(wù)，致力于適應(yīng)崗位能力轉(zhuǎn)型升級、自身強能需求，增強學習緊迫感，緊抓工作使命感，在集團高質(zhì)量發(fā)展中彰顯本領(lǐng)、貢獻力量。

頒發(fā)結(jié)業(yè)證書

最后，程一總經(jīng)理作結(jié)業(yè)講話，不僅肯定了后備人才“拔尖計劃”培訓成果，更是對參訓學員提出了殷殷期許，從堅持學習不自滿，到努力拓寬知識面；從提高自我修養(yǎng)，到永不止步忠職守；從加強實踐鍛煉，到永不厭倦勇實踐，總結(jié)了此次培訓創(chuàng)造性的工作機制，提供了訓后創(chuàng)新性的思路。

集團總經(jīng)理程一發(fā)表講話

至此，綿投集團2021年度后備人才“拔尖計劃”項目培訓圓滿收官，參訓人員順利結(jié)業(yè)。后備人才是集團轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展的重要力量，希望更多的優(yōu)秀員工肩負歷史使命，勇于進取，加入到集團的后備力量中，通過不間斷的交流、學習、提升，堅定前行信心，實現(xiàn)員工和企業(yè)共同成長，立大志、明大德、成大才、擔大任。